Настройки отображения

Размер шрифта:
Цвета сайта
Изображения

Параметры

НПС Центра ДПО. Залуцкая Н.С.

Zalutckaia 1

Залуцкая Наталия Сергеевна

Образование:

2006 – 2011 г.г. – ФГБОУ ВО «Иркутский государственный университет путей сообщения», факультет экономики и управления, специальность «Экономика и управление на предприятии (железнодорожный транспорт), квалификация «экономист-менеджер» (диплом с отличием).

2011 – 2014 г.г. – ФГБОУ ВО «Иркутский государственный университет путей сообщения», аспирантура по специальности «Экономика и управление народным хозяйством» (тема диссертационного исследования: «Мотивация труда на предприятиях железнодорожного транспорта»).

Этапы карьеры:

2011 – 2014 г.г. – ФГБОУ ВО «Иркутский государственный университет путей сообщения», специалист по кадрам студенческого сектора отдела кадров;

ассистент кафедр «Мировой экономики и экономической теории» и «Менеджмент»;

читаемые дисциплины: «Экономическая теория», «Международные экономические отношения», «Международный маркетинг и внешнеэкономическая деятельность», «Инновационный менеджмент», «История управленческой мысли».

2014 – 2016 г.г. – Иркутский филиал Московского государственного технического университета гражданской авиации, ведущий специалист учебного отдела;

ассистент кафедры «Экономика авиапредприятий»;

читаемые дисциплины: «Экономика предприятий», «Основы предпринимательства», «Бизнес-планирование», «Система сбалансированных показателей», «Маркетинг».

С 2017 года по настоящее время – заместитель начальника отдела мониторинга и лицензионно-аккредитационной работы в Иркутском филиале Московского государственного технического университета гражданской авиации.

Область научных интересов:

• мотивация труда;

• удовлетворенность трудом

Читаемые дисциплины:

«Управление проектами».

Основные публикации:

1. Залуцкая Н.С. Оценка удовлетворенности трудом персонала компании ОАО «РЖД» // Транспортная инфраструктура Сибирского региона. 2017. Т. 2. С. 49-53.

2. Залуцкая Н.С. Механизмы управления замотивированностью сотрудников компании ОАО «РЖД» // Транспортная инфраструктура Сибирского региона. 2016. Т. 2. С. 32-36.

3. Залуцкая Н.С. Алгоритм принятия управленческих решений по устранению демотивации у сотрудников компании ОАО «РЖД» // Современные технологии. Системный анализ. Моделирование. 2015. № 2(46). С. 147-151.

4. Залуцкая Н.С. Оценка методик исследования мотивации трудовой деятельности и удовлетворенности трудом компании ОАО «РЖД» // Транспортная инфраструктура Сибирского региона. 2015. Т. 2. С. 211-216.

5. Залуцкая Н.С. Материальная и нематериальная мотивация труда на предприятиях железнодорожного транспорта // Транспортная инфраструктура Сибирского региона. 2014. Т. 2. С. 205-210.

6. Залуцкая Н.С. Эволюция понятия «мотивация труда» в разрезе различных школ менеджмента // Вестник Ярославского государственного университета им. П.Г. Демидова. Серия Гуманитарные науки. 2013. № 4. С. 183-186.

7. Залуцкая Н.С. Мотивация труда как фактор обеспечения безопасности функционирования железнодорожного транспорта // Транспортная инфраструктура Сибирского региона. 2013. Т. 2. С. 163-167.

8. Залуцкая Н.С. Эффективная мотивация труда на железнодорожном транспорте //Транспортная инфраструктура Сибирского региона. 2012. Т. 2. С. 177-182.

9. Залуцкая Н.С. Проблема мотивации труда в разрезе различных теории // Безопасность регионов - основа устойчивого развития. 2012. Т. 1-2. С. 373-377.

 

Контактная информация:

E-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.